चूंकि ट्रस्ट ने पहली बार अपनी फंडिंग प्राप्त की थी, कई महत्वपूर्ण विकास चुपचाप हुए हैं। इसने अपने निदेशक मंडल की स्थापना की और सिद्धांतों का एक सेट स्थापित किया; हालाँकि, यह अभी भी अपने संगठनात्मक ढांचे को अंतिम रूप देने की प्रक्रिया में है। एक बार यह चरण पूरा हो जाने के बाद, अतिरिक्त डेवलपर्स की भर्ती की जाएगी। आखिरकार, अफ्रीका में सीखे गए पाठों का उपयोग वैश्विक दक्षिण के अन्य क्षेत्रों में विस्तार के प्रयासों में सुधार के लिए किया जाएगा। Nwosu, इसे “जिम्मेदारी से स्केलिंग” कहते हैं – एक प्रतिकृति कोहोर्ट मॉडल विकसित करना और नए और अनुभवहीन डेवलपर्स के कारण होने वाले व्यवधान को कम करना क्योंकि वे बिटकॉइन विकास समुदाय में प्रवेश करते हैं।
